Hace unas horas os contaba que los de Google han puesto su mira en los estudiantes del MIT para incorporar a alguno de ellos a la plantilla siendo el proceso de selección bastante curioso: colocaron un cartel cifrado que esconde tras de sí un número de teléfono para que los estudiantes que consigan romper el código y se hagan con él puedan llamar y dejar sus datos de contacto.
Lo más extraño del caso es que según parece ninguno de los estudiantes del MIT ha conseguido descifrar el código por el momento. Como era de esperar, y más teniendo este último dato, tras conocerse la noticia medio Internet se puso a intentar descifrar el enigma y los resultados han sido como poco raros. Servidor indagó algo más y estas son las conclusiones.
De primeras resulta que hay varias soluciones posibles y por cada una un número de teléfono diferente siendo estos dos de los que más se habla: +1-6172748660 y +1-6176390570. El siguiente paso lógico era llamar y es lo que hice. En el primer caso salta un contestador que dice lo siguiente:
Congratulations, you’ve solved the second, more difficult problem. Unfortunately we have to confess to you, we’re not with Google Jobs, but we are interested in you. Leave us your name and telephone number, you wont regret it
En el segundo caso también salta un contestador pero el mensaje es algo diferente:
Thank you for calling Google Jobs. Congratulations, you’ve passed the first test for Google Jobs. Please leave us a message with your name, a telephone number, and a description of the most difficult problem you’ve ever solved and how you’ve solved it. Thanks for your interest in Google
Se ha dicho de todo sobre el tema, varios apuntan que podría tratarse de un engaño por parte de otra empresa que quiere aprovecharse del “tirón” de Google, lo cual dudo ya que sería bastante estúpido y peligroso suplantar la identidad de una multinacional. Tampoco creo los responsables del MIT dejen poner pancartas de más de un metro en sus instalaciones a cualquiera.
Mi teoría es la siguiente. Google lanza el código encriptado el cual se puede resolver de varias formas diferentes, siendo cada proceso distinto y con varios grados de dificultad. Sería un proceso inteligente de selección y la explicación más lógica que se me ocurre. En cualquier caso son elucubraciones, tendremos que esperar para ver si finalmente Google está detrás del proceso de selección y cual es su funcionamiento exacto o por el contrario todo se trata de un FAKE.
Si es una estrategia de marketing de otra empresa me parece que están cayendo bastante bajo. Aunque seguramente debe ser muy efectivo y tal vez alguien consiga un buen trabajo. Saludos
Coincido en que hay que esperar a ver que declara Google, pues eso de suplantar su idenidad si está cañón. Pienso que después de todo el ruido que se ha desatado en torno a este “supuesto” proceso de selección de personal, seguramente Google emitirá una declaración, ya sea que confirme el hecho o ya sea que lo desmienta. De cualquier forma pienso que esto no permanecerá mucho tiempo en la incógnita.
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